在韓國，有壹本小說，雖然拿到了百分銷量，但是卻遭到了無數男性讀者的抵制，各種抨擊和諷刺都如約而至。壹些跟該書扯上關系的公眾人物，也都被推向了風口浪尖。女子組合“Red Velvet”的隊長，裴珠泫在公開場合表示自己讀完了這本書，隨即就遭到了大規模的男性粉絲接連表示脫粉，更有極端分子在社交平臺破口大罵，焚燒其照片來進行泄憤，而這本書在今年10月份被搬上了韓國的大熒幕，也就是今天要介紹給大家的《82年出生的金智英》。
2019年，關於韓國女性的話題，可謂是被推到了風口浪尖，10月24日，韓國女藝人雪莉去世，11月24日，韓國女藝人具荷拉在家中被發現自殺，2019年的年末，整個東亞社會那種對於永遠圍繞著女性的隱秘壓力，被徹底的放大在所有人面前。
《82年出生的金智英》的作者是壹名70後的寶馬，創作這本書用了兩個月的時間，按照她自己的說法，這本書的很多事情都是來自於她的親身經歷。
從電影確認拍攝，韓國的抵制活動就沒有停止過，本片的主演孔侑以及鄭有美都受到了來自無數人的人身攻擊。
甚至有不少韓國網友奔赴青瓦臺向總統請願，希望立刻中止影片的拍攝。隨後影片在還未上映的情況下，就在韓國最大的電影評分網站上，遭遇了惡意刷分，收到大量惡意差評，導致網站最後不得不修改了打分機制，禁止了對於未上映影片的打分。
就是這樣壹部影片，邁過了重重阻撓，最終還是走上了大熒幕，站到了觀眾面前，將它所呈現的壹切用平淡真實的視聽語言呈現給每壹個觀眾，上映14天，觀影人數就突破300萬人次。（韓國票房是按觀看人數看，韓國全國5000萬人，300萬人次就相當於差不多16個人裏面就有壹個人去看了，當年《熔爐》是466萬觀影人次）
甚至打敗了同期的好萊塢大作《小醜》和《沈睡魔咒》。
或許這個電影會讓備受期待的妳有壹絲落差，沒有明顯的情緒沖突，沒有跌宕起伏的情節，就如同真實再現的生活，再現的 只是壹個很普通的韓國女性，她有著全韓國最普通的名字——金智英，金智英是韓國八十年代最常見的女性名字。
鄭有美飾演的金智英是壹個再普通不過的家庭主婦，全職媽媽，所有的生活都圍繞自己孩子和家庭當中，她擁有壹個最普通的家庭，壹個公務員父親，壹個同樣是家庭主婦的媽媽，壹個大兩歲的姐姐和壹個小五歲的弟弟，這壹切看似和諧且平靜，然而性別所帶給金智英的困擾卻在每壹個不經意的瞬間折磨著她。
如同平靜湖面下的暗流，讓人窒息。
從小奶奶就與金智英同住在壹起，這個看似親切的身份，將自己所有的關愛都給了家裏的弟弟，智英要等到弟弟吃飽了才能動筷，偷吃弟弟的奶粉會被奶奶用拐杖抽打，重男輕女的思想潛移默化的根植在她的成長之中。
她的奶奶卻是上上個時代的女性悲情角色，獨自壹人拉扯大四個孩子，在奶奶的世界裏，只有壹個男人可以不出軌，不打老婆，就是壹個不可多得的好男人。
金智英的父親，他如同自己的母親壹樣，將所有的疼愛都聚焦在兒子身上，當他被人尾隨性騷擾的時候，匆匆趕來的父親只會告訴她，妳錯了——妳不應該穿這麽短的裙子，這句話聽起來似乎那麽耳熟，無數字在那些痛苦的事情壹次次刷新我們對於卑劣的下線的時候，總會有那麽壹兩個聲音說，穿成這樣，自己本身就有問題。
上學的時候，男生擁有很多優先權，學號在前，先吃飯，先排隊，女生卻只有更多的限定，必須過膝的裙子，不論多熱都要在自己的襯衫裏套壹件無袖汗衫，不允許穿細肩帶背心。
金智英在這樣的環境下成長，離開家庭，走入職場，性別的困擾卻始終無法脫離，公司會因為她的女性身份，不讓她加入具備長期規劃的精英企劃組。
而公司的金組長，放棄自己家庭，全心全意撲在工作上的壹個女人，卻要比別人多付出幾倍的努力，也無法換來壹次順利的升遷。
當辦公室的廁所被安裝了偷拍器的時候，男員工即使發現了這壹切也不會選擇報警，而是選擇與其他人共享偷拍到的照片。
離開職場，成為壹個全職媽媽，仿佛也沒有獲得屬於自己的空間，家庭，孩子，丈夫，即便公園喝上壹杯咖啡都要受到別人的非議，在別人眼裏，她這個沒有壹刻自己空閑時間的全職媽媽，反而成為了社會的寄生蟲——媽蟲。
記得自己壹次在電影院看電影的時候，看過壹個廣告，大致是壹個充滿舞蹈夢的女孩，為了自己的愛人，選擇成為了壹個全職媽媽，美名其曰，妳就是我的夢想。
亦或者前陣子的《說好不哭》，MV崩壞的三觀下，女性放棄自己的夢想來支持男性的夢想仿佛成為了壹種被值得歌頌的美德。
影片用最平淡的方式，講述著這樣的故事，似乎每壹個女性都可以在金智英身上看到自己的身影，看到自己從壹個懷揣夢想的少女，到最後成為壹個忙碌奔波的全職媽媽，或者像是劇中那個無奈的抱著孩子出現在辦公室，忍耐著他人白眼來工作的女士。
影片中最讓人覺得心痛的壹幕，當得知自己的姐姐生病了之後，弟弟詢問父親，姐姐喜歡吃什麽，得到了豆沙包的答案，當弟弟帶著豆沙包來到姐姐家中，才知道原來姐姐喜歡吃的是奶油包，而父親所說的豆沙包，是他最愛吃的面包。
個人認為這部影片被抵制的最大原因，是或許更多人不願意承認這種壹直壓抑在東亞地區女性頭上的性別區分待遇，因為生育而導致工作變動，最終不得不離職的事情，在我的身邊也時有上演。
有時候會認為自己這樣的生活或許也挺好，但是總感覺自己被囚禁在什麽地方，找不到出口。
壹種根深蒂固的誤解和偏見，在倡導了這麽多年的男女平等的環境下，始終有人無法認清問題的根源。
電影的結局相對讓人有了壹定的希望和改善，然而或許妳應該看看原著的最後壹章：
金智英的心理咨詢師其實是個男性，當他意識到金智英真正的病因時，心裏是十分同情的。心理咨詢師反思了自己的過往，暗自發誓壹定要對自己的母親妻兒好壹些。
而轉眼，咨詢師的壹個女同事因為“習慣性流產”的問題不得不離職休假，他壹時找不到合適的人手接替，導致他們的診所流失了壹批患者，這讓他下定決心，下次招聘只要未婚單身女性。
來自兩個不同對立階層認知偏差，被這部影片赤裸裸的擺放在所有人的面前，很多吶喊或許需要更多的時間，然而如果我們始終如同所有抵制者壹般，不願直視長久以來的偏見，我們又有什麽資格去期盼壹個我們所渴望的美好。
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